V prieskume World Economic Forum (WEF) „Budúcnosť pracovných miest 2023 až 2027“ firmy odpovedali aj na otázky týkajúce sa najdôležitejších zručností pre nadchádzajúce obdobie.
Poradie priorít v oblasti rekvalifikácie a zvyšovania kvalifikácie, ktoré uviedli firmy zapojené do prieskumu, a rozdiely v poradí dôležitosti zručností v porovnaní s rokom 2023:
1. Analytical thinking (0) – Stále na vrchole.
2. Creative thinking (0) – Kreatívne myslenie je kľúčové pre inovácie.
3. AI and big data (+12) – Firmy stále viac využívajú umelú inteligenciu.
4. Leadership and social influence (+5) – Leadership a sociálny vplyv sú čoraz dôležitejšie..
5. Resilience, flexibility and agility (-2) – Odolnosť a flexibilita sú stále kritické.
6. Curiosity and lifelong learning (-1) – Neustála zvedavosť a ochota učiť sa sú základom.
7. Technological literacy (-1) – Technologická gramotnosť je nevyhnutná.
8. Design and user experience (+9) – Dizajn získava na význame.
9. Motivation and self-awareness (-5) – Motivácia a seba-vedomie ich význam mierne poklesol.
10. Empathy and active listening (-2) – Empatia a aktívne počúvanie zostávajú kľúčovými zručnosťami.
11. Talent management (+1) – Riadenie talentov je stále dôležitejšie.
12. Service orientation and customer service (+1) – Orientácia na služby a zákaznícky servis sú základom.
13. Environmental stewardship (+10) – Environmentálna zodpovednosť výrazne stúpla na dôležitosti.
14. Resource management and operations (0) – Riadenie zdrojov je stále základným prvkom.
15. Marketing and media (+6) – Marketing a médiá získavajú na význame v digitálnom veku.
16. Quality control (-6) – Kontrola kvality jej význam mierne poklesol.
17. Networks and cybersecurity (+5) – Bezpečnosť je kľúčová.
18. Dependability and attention to detail (-11) – Spoľahlivosť a pozornosť k detailom ich význam klesol.
19. Systems thinking (-8) – Systémové myslenie zaznamenáva pokles.
20. Programming (0) – Programovanie si udržuje svoju pozíciu ako základná technická zručnosť.
21. Teaching and mentoring (-2) – Učenie a mentorovanie sú stále cenné.
22. Multi-lingualism (-4) – Viacjazyčnosť je stále výhodou, hoci jej význam klesol.
23. Manual dexterity, endurance and precision (+1) – Manuálna zručnosť a presnosť zostávajú dôležité pre určité povolania.
24. Global citizenship (+1) – Celosvetové občianstvo naberá na význame v stále viac prepojenom svete.
25. Reading, writing and mathematics (-9) – Tradičné základné zručnosti sú stále potrebné, hoci ich význam klesol.
26. Sensory-processing abilities (0) – Schopnosti senzorického spracovania zostávajú na rovnakej úrovni dôležitosti.
Podľa správy o budúcnosti pracovných miest z roku 2020, 42 % pracovníkov absolvovalo školenia, ktoré preklenuli nedostatky v zručnostiach. Tento podiel v roku 2023 mierne klesol na 41 %.
Ako to máme u nás🤔?